公司新聞-南寧市勤安建筑工程勞務承包有限公司

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企業應該如何將建筑施工勞務大軍引向制度化？

我國建筑勞務施工從業人員直接從農村走向城市建設，從放下鋤頭蓋大樓，在沒有經過規范化、制度化引導下，直接著手于建筑施工，給城市建設造埋下無形的隱患。那么，怎么樣如何正確引導中國建筑勞務大軍走向制度化、知識化、技術化、規劃化?建設主管部門強制引
發布時間：2020-05-22 點擊次數：34

如何讓建筑勞務來降低企業成本？

1、營改增后，清包工合同稅率降低對建筑勞務公司而言，營改增以后，按照稅法規定，建筑勞務公司按照11%征稅。營改增之前，建筑勞務公司是按照3%征稅的，相當于多了8%，所以建筑勞務公司的稅負相對來說是加重的。稅法規定，清包工合同可以選擇簡易計稅
發布時間：2020-04-17 點擊次數：63

建筑勞務派遣與建筑業勞務分包相關營業稅處理

一、建筑勞務派遣及營業稅稅務處理　　(一)概念及界定　　勞務派遣企業是指經工商行政管理、勞動保障部門或人事部門批準，依照公司法有關規定審理，根據用工單位的需要，在中華人民共和國境內招聘、錄用員工后，將員工派往用工單位從事階段性工作并獲取相應
發布時間：2020-03-27 點擊次數：55

建筑勞務公司與建筑公司有什么不同

建筑企業是指從事建筑工程、線路管道設備安裝工程、土木工程、裝修工程的新建、擴建、改建活動的企業。建筑企業想要在其資質等級許可的范圍內從事建筑活動，必須按照其擁有的注冊資本、凈資產、專業技術人員、技術裝備和已完成的建筑工程業績等資質條件申請資
發布時間：2020-03-12 點擊次數：84

關于中小企業的人事外包問題應該如何去解決?

很多中小企業都沒有自己的人力資源部，不能為員工提供完備的福利待遇和培訓機會，也會造成*秀員工招聘困難、關鍵人員流失等一系列問題的出現。企業為了避免繁瑣的事務性工作而影響到企業核心業務發展，所以就急需尋求解決方案。正是這些原因，才會讓企業意識
發布時間：2020-02-27 點擊次數：29

如何判斷一家勞務外包公司是否正規?

現在員工的工資上漲，而企業的用工成本也在提高，如果企業想要降低招聘成本，提高效率的話一般傾向于選擇一家勞務外包公司，那么怎樣知道外包公司是否可靠呢?廣西勞務分包小編支招教你如何判斷一家勞務外包公司是否正規?服務經驗是否豐富：正規專業的勞務外
發布時間：2020-02-13 點擊次數：27

勞務派遣人員的社保應該哪個公司辦理

企業應該按照規定為員工辦理社保繳納，相信有了解過派遣用工的朋友都知道，勞動派遣用工是涉及三方主體兩個單位的，分別是用工單位(企業)與用人單位(勞務公司)，那么勞務派遣人員的社保是由企業繳納還是人才派遣公司繳納呢?下面廣西勞務分包和大家詳細說
發布時間：2020-01-12 點擊次數：31

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